天氣已成為影響時尚零售行業(yè)走向的關(guān)鍵因素之一，得益于日本2月的寒冷天氣，優(yōu)衣庫在日本本土市場持續(xù)不振的業(yè)績似乎出現(xiàn)好轉(zhuǎn)。

　　據(jù)優(yōu)衣庫母公司迅銷集團最新公布的業(yè)績數(shù)據(jù)顯示，在寒冷天氣的促進下，優(yōu)衣庫冬季產(chǎn)品銷量不斷增長，雖然消費者在實體店購物的頻率有所下降，但品牌2月的同店銷售同比增長了5.1%，是近半年來第5次錄得增長，客單價則上漲4.8%，包括電商業(yè)務(wù)在內(nèi)的整體銷售額則同比上漲5.9%。

　　其中，優(yōu)衣庫超輕薄羽絨外套等高價產(chǎn)品銷量大漲，截至 2 月底，優(yōu)衣庫在日本共有 754 家門店，期內(nèi)關(guān)閉了 2 家業(yè)績不佳的門店。

　　迅銷集團發(fā)言人表示，銷售增長得益于寒冷天氣助推，春季新品將從本月中旬開始陸續(xù)發(fā)售。集團將于4月 12 日發(fā)布上半財年業(yè)績報告。

　　不過，日本其它服飾品牌的業(yè)績似乎遭到了寒冷天氣的負面影響，Honeys 2月同店銷售額大減10.3%，已連續(xù)第3個月錄得下滑，Shimamura則連續(xù)第6個月出現(xiàn)業(yè)績下滑，銷售額同比減少3.8%。

　　為了規(guī)避天氣所帶來的風(fēng)險，優(yōu)衣庫近年來開始頻繁與設(shè)計師聯(lián)手推出各種合作系列，旨在進一步提升品牌時尚度，其與KAWS、JW Anderson等聯(lián)名均獲得消費者的積極反響。

　　據(jù)時尚商業(yè)快訊，優(yōu)衣庫最新的合作設(shè)計師為奢侈品牌Bottega Veneta創(chuàng)意總監(jiān)Tomas Maier，系列產(chǎn)品涵蓋男女裝，預(yù)計將于今年夏天在品牌官網(wǎng)和門店同步發(fā)售。

　　與此同時，優(yōu)衣庫還與愛馬仕原創(chuàng)意總監(jiān)Christophe Lemaire達成長期合作關(guān)系，定期推出“UNIQLO U”系列。該系列時尚與品質(zhì)兼?zhèn)涞奶刭|(zhì)為優(yōu)衣庫打造出1＋1＞2 的局面，每逢系列發(fā)售日都引發(fā)消費排隊搶購。據(jù)悉，UNIQLO U 2018春夏系列將在3月8日正式發(fā)售。

　　此外，面料科技成為優(yōu)衣庫近年來尋求的突破點之一。去年10月，優(yōu)衣庫與合作了15年的日本紡織技術(shù)公司東麗集團在紐約舉辦了“服適人生的藝術(shù)和科學(xué)”大型全球服飾科技展覽會，展示了五大創(chuàng)新科技產(chǎn)品。

　　在近15年的合作中，東麗集團與優(yōu)衣庫面料業(yè)務(wù)價值累計已達8500億日元，自2003年推出HEATTECH技術(shù)以來，該系列在全球已售出10億件產(chǎn)品。

　　除對產(chǎn)品作出變革外，優(yōu)衣庫也在努力削減成本。優(yōu)衣庫將在埃塞俄比亞設(shè)立首個非洲生產(chǎn)基地，最早于今年啟動。

　　迅銷集團董事長兼CEO柳井正指出，中國和越南等優(yōu)衣庫主要生產(chǎn)基地的勞動成本不斷上漲，相比之下，未引入最低工資制度的埃塞俄比亞能夠進一步降低集團的生產(chǎn)成本，從而提升旗下品牌的價格競爭力。據(jù)悉，目前在埃塞俄比亞開設(shè)一家服裝廠的單位成本比中國要低50%左右。

　　柳井正表示，該廠初期會生產(chǎn)襯衫等基本款產(chǎn)品，若能夠穩(wěn)定生產(chǎn)低價高質(zhì)的產(chǎn)品，埃塞俄比亞將成為其對歐美市場的出口基地。

　　值得關(guān)注的是，早前有分析指出，優(yōu)衣庫將越來依賴包括中國在內(nèi)的海外市場的增長。

　　在截至去年11月30日的第一財季內(nèi)，優(yōu)衣庫在海外市場的收入首次超越日本，大中華地區(qū)、南韓，以及東南亞和大洋洲區(qū)表現(xiàn)尤其強勁，收入與利潤均錄大幅增長，帶動該事業(yè)分部業(yè)績表現(xiàn)。

　　優(yōu)衣庫一直是雙11最熱門的品牌之一，受大中華等日本海外市場推動，迅銷在截止8月底的全年內(nèi)純利潤猛漲148%至1192億日元約合69.6億人民幣，創(chuàng)歷史新高。

　　對于2018年財年，迅銷集團預(yù)計銷售額將錄得10.1%的增長至2.05萬億日元，凈利潤則預(yù)計增長至1200 億日元。

　　鑒于中國消費者的強勁購買力，優(yōu)衣庫此前計劃2020年在中國的分店將增至1000家，海外整體的銷售額也有望在數(shù)年內(nèi)超過日本國內(nèi)。

　　自優(yōu)衣庫創(chuàng)立以來，至今已55年，面對變化迅猛的時尚零售市場，亟需引入新鮮血液。因此，柳井正于去年宣布將在明年，即70歲時讓出首席執(zhí)行官一職，此后將專注于董事長職務(wù)，以“監(jiān)督”經(jīng)營的身份繼續(xù)參與公司事務(wù)。

　　柳井正在接受日本媒體采訪時曾強調(diào)，實際經(jīng)營必須由年輕人來負責(zé)，洞察年輕人的喜好，其接班人選不僅需要有能力，同時還具備豐富的數(shù)字化經(jīng)驗，以能夠根據(jù)市場變化迅速做出新的經(jīng)營判斷。

　　有分析指出，柳井正未來兩年將開始全面著手制定接班人培養(yǎng)計劃，能否培養(yǎng)出可以擔(dān)負經(jīng)營重任的年輕接班人將成為集團面臨的最大挑戰(zhàn)。